Работников предупреждают о второй волне сокращения зарплат. Почти половина уже потеряла доход

null
Фото: Наталья Чернохатова

Почти половине уральцев сократили зарплаты в период карантина. Такую статистику службы исследований портала hh.ru экономист называет вполне ожидаемой и даже спрогнозировал вторую волну снижения выплат.

Спустя два месяца карантина 44% уральцев признались в опросе hh.ru в сокращении зарплаты, еще 46% сообщили, заработок пока не изменился. Чаще всего о сокращении зарплаты сообщали представители торговых сетей, маркетинга и рекламы, а также сферы туризма.

— По факту число тех, кто потерял в зарплате, может быть больше. Сокращение зарплат — это неизбежный растянутый по времени процесс. Специфика нашего региона — большая доля рыночной экономики. Торговые центры, розничная торговля, общепит составляют 30% нашей экономики. Они направлены на конкретного потребителя и существуют на то, что мы платим из своих карманов. И сокращение зарплат это даже не самое страшное — 15-20% бизнесов вряд ли вообще восстановятся. 30% уральцев будут искать новую работу. Больше того-им придется перестраиваться и, конечно, соглашаться на менее выходные условия — на то же уменьшение зарплат, — заявил «Моментам» финансовый аналитик Константин Селянин.

Тем временем представители малого и среднего бизнеса ожидают ухудшения экономической ситуации. Больше 80% не надеются на помощь государства и находят возможности сохранить бизнес сами. Как отмечают аналитики «Мегаплана» тяжелее всего сейчас приходится ресторанной отрасли, согласно опросу компании, это отмечают более 80% бизнесменов. Следом плохо обстоят дела с индустрией моды и красоты и производственной отраслью. Легче других переживают кризис игроки IT-индустрии, телекоммуникационной отрасли и медицины.

— Бюджетники сегодня более-менее уверены в завтрашнем дне. Что касается частников — пока выручка не появится, ситуация не улучшится. В малом и среднем бизнесе работодатели никак не могут повлиять на масштабные процессы. Если ничего не предпринимать на государственном уровне, то вторая волна сокращения зарплат неизбежна. Даже если рынок возобновит работу, к обычной выручке он вернется не сразу, а тем временем у бизнеса останется много обязательств перед арендодателями и поставщиками. Но каждый случай индивидуален, все зависит от того, насколько отдельный работодатель хочет сохранить свой штат и какие для этого имеет возможности. На это повлияет и вторая волна коронавируса. Какой она будет? Когда? В первую очередь возможные ограничения снова ударят по предпринимателям, — рассказал «Моментам» научный руководитель Института экономики РАН Руслан Гринберг.