Экономисты назвали несколько видов профессий, которые останутся востребованными в наступающий кризис. Бизнесмены начинают оптимизировать расходы, сокращать штат сотрудников и урезать заработные платы. Однако появятся профессионалы, на которых поднимется спрос из-за пандемии и обвала рубля.
— Сейчас будут очень востребованы работники IT-сферы. Например, системные администраторы, то есть те, кто занимается обслуживанием серверов и их перезагрузкой в случае чего. Те, кто может обеспечить удаленную работу крупных компаний. Обычно они были не сильно нужны: эти люди совмещали должность с дополнительными обязанностями, но сейчас руководители будут нанимать несколько таких работников, потому что все уходят в онлайн. Только здесь будут деньги, — говорит «Моментам» столичный экономист Кирилл Январев.
При этом некоторые экономисты утверждают, что вторая волна всплеска больших заработков придется на блогеров. Однако в этот раз они ничего не получат с рекламных контрактов.
— Сейчас очень хороший заработок получат те, кто продает инфопродукты. Блогеры лишатся больше части денег с рекламного сотрудничества, потому что никто не будет вкладываться в пиар. Но они яркие представители успешных удаленных работников. Сейчас многие люди хотят перепрофилироваться, поэтому спрос на покупку курсов по удаленной работе у блогеров уже вырос, — объясняет «Моментам» экономист Дарья Мунуар.
Эксперты уверяют, что сейчас потеряют работу люди, которые могут выполнять работу непосредственно в офисе. К примеру, под увольнение попадут офис-менеджеры и team-лидеры команд.
— В компаниях будут сокращать команды, но руководители точно начнут нанимать коучей вместо старых team-лидеров. Опыт возрастет именно на тех специалистов, кто уже пережил кризис и знает, как перепрофилировать команду в связи с ситуацией и новыми потребностями, — объясняет «Моментам» уральский экономист Виктор Гараев.
Экономисты также прогнозируют рост спроса на курьеров и доставщиков еды. По их словам, востребованность появится уже в нерабочую неделю карантина.
— В Москве сейчас вырос спрос, но у нас все по-прежнему. Однако мы не исключаем, что изменения придут к нам позже, — рассказывает «Моментам» руководитель пресс-службы агентства по поиску работы HeadHunter Анна Осипова.
Также специалисты уверены, что спрос изменится в отношении топ-менеджеров и аналитиков. По словам экономистов, он и раньше был высок, но в скором времени спрос увеличится еще больше.
— Всегда были нужны топовые менеджеры, которые умеют мыслить глобально и наперед, а сейчас их важность приумножилась. Также сейчас востребованы опытные аналитики, чтобы разрабатывать уже страннические планы действий компаний, — объясняет «Моментам» бизнес-консультант Дарья Соколова.
Специалисты отметили, что сейчас смогут хорошо заработать психологи. По их словам, моральная поддержка и психологическая нагрузка нужна во время пандемии почти всем.
— Я уже замечаю, что некоторые руководители компаний начали пользоваться услугами психологов, чтобы не сорваться на своих же подчиненных. Если карантинные меры продлятся, спрос возрастет на услуги семейных психологов, к которым будут обращаться пары, не привыкшие проводить столько времени вместе, — резюмирует бизнес-консультант Дарья Соколова.
Также эксперты уверяют, что в плюсе останутся работники, которые будут обеспечивать комфортное функционирование домов. Если от клининга и нянь люди откажутся, то спрос на замену труб, установку кондиционеров и починку различной бытовой техники никуда не денется.
Бизнесмены уже принялись сокращать сотрудников на фоне кризиса, вызванного пандемией коронавируса. Пока одни стараются оптимизировать производство, чтобы сохранить рабочие места, другие увольняют сотрудников и сокращают зарплаты в несколько раз. Первыми пострадали работники микро-предприятий и малого бизнеса, ИП, руководство которых не создавало финансовых запасов и выплачивало зарплату от текущей прибыли.