Начали часто задумываться, что не хотите идти на работу, и гадаете, усталость это или реальное желание сменить деятельность? Психолог рассказала «Моментам», как понять, что действительно пора увольняться.
— Главный признак, что пора двигаться дальше — вам стало скучно и вы не видите своего дальнейшего развития в профессии или компании. В такие моменты вы всячески стараетесь избежать выполнения своего функционала, а на рабочем месте становитесь более раздражительным, — рассказывает «Моментам» психолог Александра Алтайская.
Определите, какой рост вы для себя видите, и есть ли перспективы оставаться в компании. Сможет ли компания удовлетворить ваши требования? После отправляйтесь на диалог с руководителем и расставляйте все точки над I. Перечислим еще пару признаков, по которым можно понять, что с работы пора уходить.
Невозможность реализовать потенциал
В этом случае начните изучать рынок. Пообщайтесь с руководителем, сообщите о своем желании роста и развития в профессиональной среде. И, если руководитель не готов удовлетворить ваши требования, приступайте к поиску работы в новой компании, где сможете в полной мере раскрыть свой потенциал.
«Конвейерная» работа
Уже давно работаете на «автопилоте». Все настолько понятно, что вы не прикладываете усилий к решению задач и ощущаете стагнацию. Возможно, в этом случае вам поможет не только смена профессии и направления, но и изучение нового материала или повышение квалификации. Пообщайтесь с руководителем, возможно, вас переведут на новую должность с иным функционалом.
Карьерный рост не приносит радости
Вам предлагают лучшие условия в профессии или компании, но большой радости от карьерного роста вы не ощущаете. Возможно, вы выгорели и сильно переутомились. Возьмите паузу, отдохните. И, если апатия продолжится, стоит задуматься о смене сферы деятельности.
Работа высасывает энергию
Все чаще ловите себя на мысли, что идете на работу, как на каторгу, и она не приносит никакого удовлетворения даже при условии хорошего дохода. Определите, по какой причине вы не хотите идти на работу. Возможно, вы устали? Возможно, вас не ценят в компании? Возможно, у вас есть конфликты на работе? Или вы всю жизнь занимались не тем, чем хотели?
От того, насколько верно вы определите причину, будет зависеть и правильный выход из сложившейся ситуации.
Если вы все же решили сменить работу, будьте готовы и к собеседованию. Предупреждаем — не все будущие руководители адекватны. Рассказываем, как понять, что от работодателя нужно бежать.
Чтобы оставаться в курсе событий даже после блокировки Google, подписывайтесь на Telegram-канал и группу Вконтакте «Моментов». Если вы хотите поделиться новостями с редакцией, сообщите на почту news@momenty.org.